تاریخ : سه‌شنبه, ۱۷ شهریور , ۱۴۰۵ Tuesday, 8 September , 2026

اخبار ویژه

نشست روسای اتاق‌های بازرگانی مشترک بارئیس بانک مرکزی دستورالعمل نحوه‌ بازگشت ارز حاصل از صادرات ابلاغ شد قیمت سکه و طلا در بازار آزاد ۲۲ خرداد ۱۴۰۲ بن‌بست خطرناک صنعت خودرو/ ارزهای دیجیتال سراب یا رویای ثروتمند شدن؟ خدمات بنیاد مسکن برای هزاران گلستانی افزایش مبادلات تجاری ایران و چین امشب میلغ بسته معیشتی واریز می شود فال روزانه یکشنبه 16 دی 1397 ارجاع ۹۵ پرونده تخلف اقتصادی به تعزیرات حکومتی آستارا فال روزانه سه شنبه 18 دی 1397 افزایش نرخ تورم ماهانه خانوارهای کشور قائم مقام بیمه مرکزی سرپرست می‌شود حالا خورشید ادعایش کذب بود تاکید مسئولان آستارا بر استانداردسازی نشانی اماکن کونگ فوکاران گیلانی در مسابقات کشوری درخشیدند رشد اقتصادی سال ۹۶ با نفت ۳.۷ و بدون نفت ۴.۳ درصد تشکیل حلقه‌های افزایش تولید و بهره وری در جهاد کشاورزی مازندران جزئیات تسهیلات لوازم خانگی ویژه زوج‌های جوان اعلام شد دستگیری جویندگان گنج در بهشهر تلگرام هرگز رفع فیلتر نمی شود دستورالعمل تأمین مالی زنجیره‌ای به شبکه بانکی کشور ابلاغ شد دومین خانه محیط زیست استان مازندران در ایزدشهر نور افتتاح شد ۲درصد مطالبات چای کاران املشی هنوز باقی است

کد شما در این بخش
0

کارکنان توانایی کسب و انتقال دانش را در خود تقویت کنند

  • کد خبر : 4529
  • 15 اردیبهشت 1397 - 11:33

مدیرعامل بانک ایران زمین، امروز با حضور در کلاس آموزشی کارکنان جدید این بانک با بیان اهمیت نقش آموزش اظهار داشت: کارکنان یک سازمان پویا، باید توانایی کسب و انتقال دانش را در خود تقویت کنند تا در آینده شاهد رشد و توسعه پایدار باشیم.

عبدالمجید پورسعید مدیر عامل این بانک ضمن ابراز خرسندی و خوشامد گویی به کارکنان جدید گفت: بانک ایران زمین به لحاظ کیفی و کمی در حال توسعه است و استخدام‌های جدید نیز در همین راستا انجام شده است.

وی یکی از مهمترین عوامل در توسعه سازمان‌ها را شایسته سالاری عنوان کرد و گفت: شایسته سالاری ضمن اینکه به سازمان ها در جهت انطباق پذیری با شرایط جدید کمک می‌کند، باعث رشد ویژگی‌های مثبت و اثر بخشی پرسنل در مسئولیت های واگذار شده، می‌شود.

در این مراسم هادی قدیمی عضو هیات مدیره، محمد رضا ادبی معاون عملیات بانکی، منوچهر ثقفی مدیر امور سرمایه انسانی و آموزش، داود فصیحی مدیر حوزه مدیر عامل، مصطفی یزدانجو مدیر امور شعب استانها، اصغر امیر شکری مدیر آموزش و سید محمد حسین استاد مدیر روابط عمومی حضور داشتند.

لازم به ذکر است کارکنان جدید از طریق آزمون استخدامی که توسط سازمان سنجش آموزش کشور در اسفند ماه سال گذشته برگزار شد و همچنین مصاحبه حضوری پذیرفته شده اند.

لینک کوتاه : https://eghtesadgostareshomal.ir/?p=4529
کد شما در این بخش

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 0
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.